ИНФОРМАЦИЯ
о вакантной должности главного специалиста комитета по физической культуре и спорту администрации города Оренбурга
Квалификационные требования.
Муниципальный служащий, замещающий должность ведущего специалиста, должен иметь профессиональное образование не ниже уровня бакалавриата по специальности (направлению подготовки): «Государственное и муниципальное управление», «Физическая культура», «Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)», «Спорт» без предъявления требований к стажу.
Описание должностных обязанностей.
- готовит предложения в план мероприятий единого календарного плана физкультурных и спортивных мероприятий города Оренбурга и организует их выполнение;
- разрабатывает в рамках своей компетенции планы проведения официальных физкультурных мероприятий и спортивных соревнований города Оренбурга;
- готовит в рамках своей компетенции планы деятельности комитета по физической культуре спорту администрации города Оренбурга (еженедельные, квартальные, годовые, перспективные);
- организовывает подготовку команд для участия в городских и областных соревнованиях по курируемым видам спорта;
- разрабатывает в рамках своей компетенции планы проведения соревнований по курируемым видам спорта;
- разрабатывает в рамках своей компетенции проекты правовых актов об официальных физкультурных мероприятиях и спортивных соревнованиях города Оренбурга по курируемым видам спорта;
- разрабатывает в рамках своей компетенции положения (регламенты) об официальных физкультурных мероприятиях и спортивных соревнованиях города Оренбурга по курируемым видам спорта;
- разрабатывает в рамках своей компетенции приказы о проведении официальных физкультурных мероприятиях и спортивных соревнованиях города Оренбурга по курируемым видам спорта;
- подготавливает сметы на проведение официальных физкультурных мероприятиях и спортивных соревнований города Оренбурга по курируемым видам спорта;
- осуществляет взаимодействие с федерациями по курируемым видам спорта и другими общественными организациями;
- участвует в организации и проведении мероприятий в рамках исполнения программы по профилактике правонарушений в муниципальном образовании «город Оренбург» на территории города Оренбурга, а также в работе по взаимодействию с отделом по обеспечению деятельности комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав на территории города Оренбурга;
- принимает участие в работе окружных комиссий по делам несовершеннолетних и защите их прав;
- участвует в семинарах-совещаниях с физкультурным активом города Оренбурга;
- организует работу по популяризации физической культуры и спорта среди различных групп населения города Оренбурга;
- готовит в рамках своей компетенции предложения в программу развития физической культуры и спорта в городе Оренбурге;
- осуществляет контроль за работой подведомственных комитету по физической культуре и спорту администрации города Оренбурга курируемых муниципальных учреждений;
- организует в рамках своей компетенции медицинское обеспечение и обеспечение общественного порядка и общественной безопасности при проведении на территории города Оренбурга официальных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий по курируемым видам спорта;
- готовит в рамках своей компетенции предложения в отчеты о деятельности комитета по физической культуре спорту администрации города Оренбурга (квартальные, годовые, описательные);
- внедряет ресурсосберегающие технологии в комитете и подведомственных ему муниципальных учреждениях, осуществляет контроль за экономичным расходованием энергоресурсов в комитете и подведомственных ему муниципальных учреждениях, организует исполнение мероприятий муниципальной программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности в городе Оренбурге;
- осуществляет контроль за содержанием инженерных коммуникаций комитета;
- осуществляет контроль за подготовкой зданий и помещений комитета в зимний период;
- осуществляет контроль за соблюдением в комитете и сбор информации с подведомственных ему муниципальных учреждений о соблюдении правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор;
- организует работу по охране труда и специальной оценке условий труда в комитете и сбор информации с подведомственных комитету муниципальных учреждений по вопросам охраны труда и специальной оценке условий труда;
- участвует в расследовании несчастных случаев в комитете и сбор информации с подведомственных комитету муниципальных учреждений по вопросам разработки мер по их предотвращению, при несчастном случае на производстве принимает неотложные меры по предотвращению развития аварийной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц;
- проводит вводные и повторные инструктажи, обучение и проверки знаний по охране труда работников комитета;
- хранит документацию по охране труда, составляет отчетность по установленным формам и в соответствии со сроками, установленными нормативными правовыми актами по охране труда;
- ведет списки эвакуируемых работников и членов их семей;
- заполняет, хранит эвакуационные удостоверения и памятки по гражданской обороне;
- выполняет протокольные поручения аппаратных и иных совещаний администрации города Оренбурга, совещаний комитета по физической культуре и спорту.
Документы на вакантную должность предоставлять лично в комитет по физической культуре и спорту администрации города Оренбурга. 460000, г. Оренбург, ул. Бурзянцева, дом 25, кабинет 8, тел. 30-53-10, График работы: понедельник–четверг с 09:00 до 18:00, пятница с 09:00 до 17:00, обеденный перерыв с 13:00 до 13:48.
Перечень документов:
1) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии 3х4;
2) копию паспорта;
3) копию трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
4) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
5) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
6) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по местожительству на территории Российской Федерации;
7) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
8) заключение медицинской организации об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984 н);
9) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;
10) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
11) согласие на обработку персональных данных.
Форма согласия на обработку персональных данных
Информация о получении справки о наличии (отсутствии) судимости